JAKARTA - Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (PANRB) mengeluarkan Surat Menteri PANRB Tentang Penilaian Prestasi Kerja PNS. Surat tersebut diterbitkan dalam rangka mendorong peningkatan kinerja PNS sebelum terbitnya Peraturan Pemerintah Tentang Penilaian Kinerja PNS dimaksud.
"Ada pun yang perlu disampaikan dalam Rancangan Peraturan Pemerintah tersebut yaitu, untuk mewujudkan pembinaan Pegawai Negeri Sipil (PNS) berdasarkan sistem prestasi kerja dan sistem karier yang dititikberatkan pada sistem prestasi kerja, wajib dilakukan penilaian prestasi kerja oleh Pejabat Penilai," kata Menteri PANRB Asman Abnur, Senin (5/9).
Sumber : dari media
Posting by Mohammad Nurdin
Cari Blog Ini
Senin, 19 September 2016
Publikasi BPS 2016 : Beberapa Indikator Makro Sosial Ekonomi Jawa Tengah Edisi Januari 2016
Publikasi Beberapa Indikator Makro Sosial Ekonomi Provinsi Jawa Tengah edisi Januari 2016 menyajikan beberapa indikator makro sosial dan ekonomi Jawa Tengah, seperti ketenagakerjaan, pertumbuhan ekonomi, perkembangan ekspor dan impor, inflasi, nilai tukar petani dan pariwisata. Publikasi ini didasarkan dari data yang bersumber dari kegiatan sensus, survei dan kompilasi administrasi yang dilakukan BPS.
Download : http://jateng.bps.go.id/website/pdf_publikasi/Beberapa-Indikator-Makro-Sosial-Ekonomi-Jawa-Tengah-Edisi-Januari-2016.pdf
Posting by Mohammad Nurdin
Publikasi BPS 2016 : Statistik Pertanian Hortikultura Jawa Tengah 2012-2014
Statistik Pertanian Hortikultura Jawa Tengah 2012–2014 merupakan publikasi hasil pengumpulan data di lapangan yang dilakukan petugas Dinas Pertanian Kabupaten/Kota dan pengolahan oleh BPS Kabupaten/Kota se Provinsi Jawa Tengah. Data yang disajikan dalam publikasi ini merupakan Angka Tetap (ATAP) Hortikultura tahun 2012–2014 yang telah ditetapkan oleh Direktorat Jenderal Hortikultura Kementerian Pertanian dan Badan Pusat Statistik, meliputi data luas panen/jumlah tanaman yang menghasilkan dan produksi untuk tanaman sayuran buah-buahan semusim, tanaman buah-buahan sayuran tahunan, tanaman biofarmaka dan tanaman hias.
Posting by Mohammad Nurdin
Publikasi BPS 2016 : Direktori Perusahaan Konstruksi Jawa Tengah 2015
Publikasi ini memuat informasi mengenai nama, alamat, dan nomor telepon perusahaan konstruksi di wilayah Provinsi Jawa Tengah yang dirinci menurut kabupaten/kota.
Posting by Mohammad Nurdin
Download : http://jateng.bps.go.id/website/pdf_publikasi/Direktori-Perusahaan-Konstruksi-Jawa-Tengah-2015.pdf
Publikasi BPS 2016 : Data Dan Informasi Lingkungan Hidup Jawa Tengah 2014
Publikasi ini merupakan salah satu publikasi lingkungan hidup yang berisi tentang data dan informasi lingkungan hidup tahun 2014 yang mencakup tiga aspek lingkungan yaitu lingkungan alam, lingkungan buatan dan lingkungan social yang dirinci menurut kabupaten/kota dan provinsi . Data yang disajikan adalah berupa data primer dan data sekunder. Data primer seperti sensus penduduk, supas, susenas, sakernas dan data ekonomi sedangkan data sekunder antara lain data politik, data keamanan , kondisi cuaca/iklim, data bencana dsb. Selain data tahun 2014 disajikan pula data tahun-tahun sebelumnya
Download : http://jateng.bps.go.id/website/pdf_publikasi/Data-Dan-Informasi-Lingkungan-Hidup-Jawa-Tengah-2014.pdf
Posting by Mohammad Nurdin
Download : http://jateng.bps.go.id/website/pdf_publikasi/Data-Dan-Informasi-Lingkungan-Hidup-Jawa-Tengah-2014.pdf
Sabtu, 17 September 2016
kata Bijak Dalam Manajemen : Sopan Dalam Bisnis
1. Tersenyum dan ucapkanlah "halo" kepada semua oarang yang Anda jumpai setiap harinya (termasuk asisten Anda);
2. Dengarkanlah dengan penuh perhatian ketika bawahan-bawahan Anda berbicara, meskipun yang mereka ucapkan itu agak atau tidak masuk akal;
3. Bicaralah selalu dengan nada suara yang positif;
4. Ucapkanlah"terima kasih" setiap kali Anda perlu mengucapkan;
5. Dalam percakapan santai, tunjukkanlah kepedulia terhadap lawan bicara. Banyaklah bertanya,. jangan sekedar menjawa;
6. Pujilah orang secara spesifik dan di depan umum;
2. Dengarkanlah dengan penuh perhatian ketika bawahan-bawahan Anda berbicara, meskipun yang mereka ucapkan itu agak atau tidak masuk akal;
3. Bicaralah selalu dengan nada suara yang positif;
4. Ucapkanlah"terima kasih" setiap kali Anda perlu mengucapkan;
5. Dalam percakapan santai, tunjukkanlah kepedulia terhadap lawan bicara. Banyaklah bertanya,. jangan sekedar menjawa;
6. Pujilah orang secara spesifik dan di depan umum;
Kata Bijak Dalam manajemen : Sembilan Aturan Tata Krama Acara Sosial Profesional
Berikut ini adalah Sembilan Aturan yang perlu Anda ingat pada acara Sosial Profesional :
1. jangan terlalu banyak minum. Hal itu tidak menjadikan Anda disukai seperti yang Anda duga;
2. jangan terlalu banyak membicarakan tentang diri sendiri. Habiskanlah sebagian besar waktu Anda untuk bertanya dan mendengarkan --- terutama mereka yang ingin Anda kesankan;
3. Bersikaplah positif;
4. Ketika memperkenalkan orang, ucapkanlah selalu sesuatu yang memuji mereka;
1. jangan terlalu banyak minum. Hal itu tidak menjadikan Anda disukai seperti yang Anda duga;
2. jangan terlalu banyak membicarakan tentang diri sendiri. Habiskanlah sebagian besar waktu Anda untuk bertanya dan mendengarkan --- terutama mereka yang ingin Anda kesankan;
3. Bersikaplah positif;
4. Ketika memperkenalkan orang, ucapkanlah selalu sesuatu yang memuji mereka;
Kata Bijak Dalam manajemen : Tata Krama
"Sikap kasar adalah imitasi kekuatan dari orang yang lemah."
--- Eric Hoffer, The Passionate State of Mind, 1954"
Memiliki tata krama berarti Anda bersikap :
- Sopan. Sopan artinya menghargai orang setiap kali Anda berjumpa dengan mereka, mengingat nama mereka dan sesuatu tetntang mereka, mengekpresikan diri dengan cara yang penuh pertimbangan, dan mengucapkan "tolong" dan "terima kasih" setipa kali Anda perlu memngucapkannya;
--- Eric Hoffer, The Passionate State of Mind, 1954"
Memiliki tata krama berarti Anda bersikap :
- Sopan. Sopan artinya menghargai orang setiap kali Anda berjumpa dengan mereka, mengingat nama mereka dan sesuatu tetntang mereka, mengekpresikan diri dengan cara yang penuh pertimbangan, dan mengucapkan "tolong" dan "terima kasih" setipa kali Anda perlu memngucapkannya;
Kata Bijak Dalam manajemen : Kompetisi Internal
Kompetisi internal itu tidak baik. Steven R. Covey , penulis "Seven Habits" dengan jelinya mengemukakan bahwa sebagian wirausahawan melakukan kesalahan berupaya menjadikan orang-orang bersaing di dalam perusahaan. "Mereka menyangka bahwa hal itu akan meningkatakan produktivitas," demikian ia mengatakan, "padahal itu hanya menciptakan konflik dan persaingan antardepartemen."
Sumber : Michael Materson, Kapan harus Tegas, Kapan Harus Persuasif : Power and Persuasion, Syaifa, s.l,2010
Posting by Mohammad Nurdin
Sumber : Michael Materson, Kapan harus Tegas, Kapan Harus Persuasif : Power and Persuasion, Syaifa, s.l,2010
Posting by Mohammad Nurdin
Kata Bijak dalam Manajemen : Kompetisi Baik vs Kompetisi Buruk
Berikut ini adalah kutipan dalam buku "Kapan harus Tegas, Kapan Harus Persuasif : Power and Persuasion" karya Michael Materson tentang kompetisi.
Kompetisi itu sendiri bisa baik atau buruk tergantung pada niatnya. ketika kompetisi itu baik, maksudnya adalah bermain dan tidak ada hasrat yang dikaitkan dengan menang. Ketika kompetisi itu buruk, sassaranya adalah mengurangi lawan dan ada penyesalan dalam kekalahan. dalm bisnis, ada yang namanya kompetisi yang sehat terhadap pesaing-pesaing langsung Anda.
Kompetisi itu sendiri bisa baik atau buruk tergantung pada niatnya. ketika kompetisi itu baik, maksudnya adalah bermain dan tidak ada hasrat yang dikaitkan dengan menang. Ketika kompetisi itu buruk, sassaranya adalah mengurangi lawan dan ada penyesalan dalam kekalahan. dalm bisnis, ada yang namanya kompetisi yang sehat terhadap pesaing-pesaing langsung Anda.
Label:
baik,
bijak,
buruk,
Cara,
dalam,
kata,
kepemimpinan,
kompetisi,
kreatif,
leader,
manajemen,
menghalalkan,
persuasif,
reaktif,
segala,
tegas
Jumat, 16 September 2016
Mengenal Kepala BPS Suhariyanto
Jiwa seni lainnya juga nampak dari karya lukisan yang dimilikinya. Keahlian menulis dikombinasi dengan seni menjadikannya sosok pemimpin yang pandai meramu kata. Tak heran, Kecuk pernah diundang presiden (era Soeharto) untuk menerima penghargaan menulis buku cerita. Bapak, berusia 55 tahun ini dikenal sangat lihai mempresentasikan dan menjelaskan suatu topik. Dia adalah Kepala BPS, Kecuk Suhariyanto.
Selamat atas pelantikan Kecuk Suhariyanto sebagai Kepala BPS. Setelah BPS mendapat kepercayaan baik di level nasional maupun internasional, harapannya, di bawah kepemimpinan Kecuk Suhariyanto, BPS semakin kokoh sebagai penyedia data statistik yang berkualitas. Tentu saja dengan dukungan seluruh pegawai BPS yang berkomitmen untuk terus berinovasi dan full motivasi.
Sumber : bps.go.id/
Posting by Mohammad Nurdin
Selamat atas pelantikan Kecuk Suhariyanto sebagai Kepala BPS. Setelah BPS mendapat kepercayaan baik di level nasional maupun internasional, harapannya, di bawah kepemimpinan Kecuk Suhariyanto, BPS semakin kokoh sebagai penyedia data statistik yang berkualitas. Tentu saja dengan dukungan seluruh pegawai BPS yang berkomitmen untuk terus berinovasi dan full motivasi.
Sumber : bps.go.id/
Posting by Mohammad Nurdin
Langganan:
Postingan (Atom)